Каждому по труду
Я сторонник того, что каждый должен получать по своему труду. При этом, труд многогранен: есть труд, где человек, на взгляд окружающих, вкладывает какие-то титанические физические усилия, что недоступно для других, кто-то совершает научный прорыв, не спя ночами, кто-то создает величайшее произведение искусств, кто-то не щадя жизни воюет за Родину, кто-то днями и ночами собирает, закупает и возит тем, кто воюет, а кто-то организует и управляет многими процессами, не просто вовлекая весь интеллектуальный ресурс, но и еще неся ответственность за это, в том числе юридическую.
Все профессии важны, каждый труд по-своему тяжел, если его делать честно, то есть с приложением 100% необходимых для лучшего результата усилий.
И каждый труд должен оплачиваться и по усилиям, и по ответственности, и по результату.
Есть боец, который живёт в окопе, рискует жизнью, недоедает и недосыпает и получает 200 тыс., есть врач, который каждый день стоит над операционным столом и отвечает за жизнь пациента и получает меньше, есть учитель..., есть губернатор, который отвечает за всё это и за миллион человек и получает меньше миллиона в месяц.
А есть руководитель Фонда перспективных исследований, уровень ответственности за перспективные исследования для армии мы наблюдаем в армии и он зарабатывает 20 млн. в месяц. При этом, ему оплачиваются командировки, есть дорогая служебная машина, медсираховка с лечением в лучших клиниках и ещё куча привилегий, которые потянут на миллионы в месяц, скорее всего.
Как-то был в лаборатории 2 АК, где трудятся бойцы, создавая много инноваций для своих подразделений, трудясь не 8 часов в день 6 дней, а гораздо больше. И они реально их создают. Даже если учесть, что у них полное вознаграждение бойца в 200 тыс., то возникает главный вопрос:
Сколько и как они должны трудиться, чтобы начать получать вознаграждение равное хотя бы 10% от дохода руководителя ФПИ?
Или что должен делать для этого губернатор, не говоря уже о враче, которому для комфортной жизни было бы достаточно 1,5 - 2%?
А ведь "каждому по труду" - это главный принцип справедливого государства, которое хочет развиваться и стать великим. Как впрочем и любой организации. Потому что труд и вознаграждение за него лежит в основе не только благополучия, но и счастья любого общества.
И пока у нас будет несправедливо выше вознаграждение за нечестный труд, у нас не будет ни благополучного, ни счастливого общества.
❤️ Думай с TelegramРоман Алехин
TelegramДва майораФонд перспективных исследований на своем красивом сайте опубликовал официальный годовой доход чиновника Григорьева, генерального директора Фонда: За 2023 год он заработал 243 миллиона рублей. Справочно: Фонд перспективных исследований (ФПИ) создан на основании Федерального закона от 16 октября 2012 года № 174-ФЗ «О Фонде перспективных исследований» Целью деятельности Фонда является содействие осуществлению научных исследований и разработок в интересах обороны страны и безопасности государства, связанных с высокой степенью риска достижения качественно новых результатов в военно-технической, технологической и социально-экономической сферах, в том числе в интересах модернизации Вооруженных Сил Российской Федерации, разработки и создания инновационных технологий и производства высокотехнологичной продукции военного, специального и двойного назначения. Григорьев, как пишут СМИ, с 1988 года, после Военной академии химической защиты, проходил службу в научно-исследовательских учреждениях Минобороны. С 1995 по 1999 года занимал руководящие должности в Управлении экологии и специальных средств защиты Минобороны. До 2012 года работал в структурах Федеральной службы по техническому и экспортному контролю. Входит в наблюдательный совет государственной корпорации «Роскосмос». В ноябре 2012 года стал членом Военно-промышленной комиссии при Правительстве России. С февраля 2013 года возглавляет Государственный Фонд перспективных исследований ✨Поддержать народные разработки дронов и наземных беспилотников вы можете на нашем менее красивом сайте https://dva-majors.ru Два майора
